數(shù)據(jù)顯示，截至2011年末，內(nèi)蒙古中小企業(yè)和個體工商戶發(fā)展到98.4萬戶，創(chuàng)造了全區(qū)60%以上的GDP和50%以上的稅收，提供了75%的就業(yè)崗位。但小微企業(yè)生存發(fā)展依然不容樂觀，特別是有些扶持政策沒有落實到位，融資難、用地難、用工難、成本高以及小微企業(yè)素質(zhì)不高等因素制約著小微企業(yè)成長。

　　2012年4月，內(nèi)蒙古自治區(qū)工商聯(lián)被確定為全國首批7個建立中小微企業(yè)監(jiān)測示范點單位之一。內(nèi)蒙古自治區(qū)工商聯(lián)表示，將認真做好小微企業(yè)保生存、謀發(fā)展調(diào)研，認真總結小微企業(yè)應對成本高、融資難、招工難等生存挑戰(zhàn)的探索實踐，深入了解行業(yè)商會協(xié)會、異地商會龍頭企業(yè)帶動小微企業(yè)發(fā)展的做法、經(jīng)驗，推動本土小微企業(yè)發(fā)展。根據(jù)全國工商聯(lián)《關于建立中小企業(yè)檢測示范點的通知》的要求，內(nèi)蒙古自治區(qū)工商聯(lián)制定了具體工作方案，落實了工作經(jīng)費，對各盟市工商聯(lián)工作人員進行培訓，要求盟市工商聯(lián)對參加示范點的中小企業(yè)有關人員進行業(yè)務培訓，指導企業(yè)網(wǎng)上填報相關信息。在各盟市工商聯(lián)和有關企業(yè)的共同努力下，有8個盟市基本上完成了中小企業(yè)監(jiān)測示范點基本資料網(wǎng)上填報工作。

　　超額完成96個示范點

　　記者了解到，為開展好示范點建點工作，內(nèi)蒙古自治區(qū)工商聯(lián)研究并制定了具體的工作方案，還專門拿出3萬元經(jīng)費用于中小企業(yè)監(jiān)測示范點和私營企業(yè)調(diào)查問卷工作。在示范點建點過程中，工商聯(lián)負責人經(jīng)常過問中小企業(yè)監(jiān)測示范點工作進展情況，并提出工作要求，幫助工作人員解決工作中遇到的困難和問題，確保了中小企業(yè)監(jiān)測示范點任務的圓滿完成。

　　在組織保障方面，2012年3月，全國私營企業(yè)抽樣調(diào)查暨中小企業(yè)監(jiān)測點培訓會議結束后，內(nèi)蒙古自治區(qū)工商聯(lián)要求舉辦盟市工商聯(lián)有關人員培訓班，做好會議精神傳達和培訓工作。去年4月，內(nèi)蒙古自治區(qū)工商聯(lián)舉辦了私營企業(yè)抽樣調(diào)查暨中小企業(yè)監(jiān)測點培訓班，傳達了全國私營企業(yè)抽樣調(diào)查暨中小企業(yè)監(jiān)測點培訓會議精神，學習了中小企業(yè)劃型標準，對盟市工商聯(lián)有關人員進行了系統(tǒng)的培訓。培訓班結束后，各盟市工商聯(lián)召集有關旗縣區(qū)市工商聯(lián)和納入建點的中小企業(yè)，舉辦了培訓班。經(jīng)過培訓，參加建點工作的工商聯(lián)干部和企業(yè)有關人員掌握了示范點企業(yè)基本資料的內(nèi)容、填寫方法、填寫要求，為保質(zhì)保量地完成建點任務打下了基礎。此外，內(nèi)蒙古自治區(qū)工商聯(lián)要求各盟市工商聯(lián)確定一名聯(lián)絡員，進一步加強工作聯(lián)系和指導。在組織企業(yè)填報資料的過程中，將遇到問題及時向全國工商聯(lián)報告，請求工作指導。自治區(qū)工商聯(lián)加強對盟市工商聯(lián)組織企業(yè)填報情況和進度的督導，每天都在非公有制經(jīng)濟調(diào)查研究系統(tǒng)網(wǎng)站上瀏覽各盟市企業(yè)基本資料填報情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。

　　據(jù)悉，內(nèi)蒙古自治區(qū)工商聯(lián)要求各盟市工商聯(lián)嚴格按照新的中小企業(yè)劃型標準，在傳統(tǒng)制造、商貿(mào)、物流、高新技術、文化創(chuàng)意等行業(yè)和領域，選擇中型企業(yè)10家、小型企業(yè)5家、微型企業(yè)5家，并將選擇的企業(yè)目錄報送自治區(qū)工商聯(lián)。經(jīng)自治區(qū)工商聯(lián)審核后，反饋各盟市工商聯(lián)組織企業(yè)在網(wǎng)上填報。根據(jù)全國工商聯(lián)要求，內(nèi)蒙古自治區(qū)工商聯(lián)需填報100個示范點企業(yè)。但實際填報完成了196個，超額完成96個。

　　探索中小企業(yè)發(fā)展評價體系

　　“個別盟市工商聯(lián)思想政治工作沒有跟上，沒有講明開展中小企業(yè)監(jiān)測示范點的重要意義和作用，導致一些中小企業(yè)填報積極性不高。”通過一年來的試點，內(nèi)蒙古自治區(qū)工商聯(lián)也發(fā)現(xiàn)了工作中存在的問題。針對下一步的工作，內(nèi)蒙古自治區(qū)工商聯(lián)建議，一是網(wǎng)上已經(jīng)填報的中小企業(yè)基本數(shù)據(jù)，還不完善，資料如何進行加工整理、分析和研究，形成調(diào)查研究成果的功能還不具備。應進行補充完善，為后續(xù)研究工作奠定基礎。二是進一步完善中小企業(yè)指標體系，探索建立中小企業(yè)健康發(fā)展評價體系。評價工作將充分考慮中小企業(yè)的成長特點，從發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)模、發(fā)展質(zhì)量、社會責任等方面入手，重點考察非公有制企業(yè)的規(guī)模實力、增長潛力、制度建設、創(chuàng)新能力、品牌質(zhì)量、管理水平、信用建設、社會責任等內(nèi)容。通過分析評價，正確判斷中小企業(yè)的發(fā)展水平，為分類扶持企業(yè)發(fā)展、推薦評選表彰等提供科學依據(jù)。