近日,浙江省義烏聯合村鎮銀行推出了“薪資貸”業務,該產品專門用于借款人發放員工工資及績效薪酬支出,滿足其生產經營需要的流動資金貸款。

　　該行通過市場調研發現,創新擔保方式固然重要,但這一舉措也只能滿足部分客戶擔保難問題,如果在貸款形式上加以創新,則可直接對接客戶,既能有效滿足客戶資金需求,為客戶減少財務壓力,又可將貸款資金落到實處,切實解決客戶融資貴、融資難問題。

　　借款人只要在義烏持續經營、居住2年以上,有3年以上從事現行業經驗,資信良好,無拖欠員工工資和社保記錄都可在該行辦理申請“薪資貸”。貸款額度根據借款人所需員工年薪資總額確定,授信期限最長可達2年,并根據企業各月薪資情況實行逐月發放。貸款將實行分月發放,并直接代發入員工工資賬戶,資金發放與使用實現無縫對接,極大提高了資金使用效率,并實現專款專用。